Коллеги меня игнорируют – что делать?

Устроившись на новую работу, с коллегами вроде бы строятся неплохие отношения, но на торжественное мероприятие они не приглашают. Как вести себя такой ситуации и как объяснить поведение коллег?

Кому – то удается влиться в новый коллектив уже через несколько дней, а кому – то требуются месяцы, а иногда даже годы. Главное не винить коллектив в невнимательности, холодности, черствости, пренебрежительности. Во многом атмосфера в нем зависит от руководителя, будет ли в его коллективе место раздорам, проискам, сплетням и интригам или все будут поддерживать новичков и налаживать рабочие и приятельские отношения.

Для быстрой адаптации в новом коллективе, нужно ознакомиться с его традициями и понять каким уставом руководствуются сотрудники. В первую очередь изучите правила, которые царят в данной команде, старайтесь не воспринимать все на свой счет и потихоньку, не спеша завоевывайте авторитет у своих коллег. Не бойтесь первым начать общение.

Чаще всего наши страхи неосознанны, мы боимся быть отвергнутыми, поэтому не позволяем себе откровенничать и шутить. А надо брать инициативу в свои руки и не ждать, пока вас полюбят и примут в коллектив. Без общения люди лишаются жизненной активности и становятся одинокими.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

CAPTCHA image
*